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猎聘网和其他的招聘网站到底有什么不同

都是招聘网站.都是可以免费注册会员投递简历的.要说区别嘛,猎聘网更注重中高端职位.我只知道这些了.

猎聘网是专门针对猎头服务的平台,目标都是人才,而不是一般的打工仔

应为猎聘定位是中高端人才,大部分都是在职想跳槽的,也就是面对的是有经验的,有能力的,且它上面猎头很多,能被猎头的薪资都不是很低和猎聘差不多的就是酷方网,也是异军突起,猎聘做了好多年,酷方定位的是80/90后,属于扩大人际关系,尽可能让熟人推荐

怎么说呢,猎聘网是一个交流平台网站,经理人和猎头可通过这个平台进行交流,这个你只要使用了猎聘网就知道了,网站上的猎头以及职位还是挺多的,另外呢,就是猎聘网主要是针对中高端人才 至于区别,你在猎聘网上注册用户之后再和在其他招聘网站上注册,比较一下就知道了,我觉得是这样,像你在智联和前程无忧上注册了之后有职位可供申请,然后只能被动的等待公司联系,在猎聘网上,你可以在看到合适的岗位后直接和猎头进行联系,猎头在看到合适的人选了也可以联系经理人,是双向的 这些只是个人见解,仅供参考

与其它网站的不同之处:我们的服务◆ 数据库职位发布:企业行业招聘专区一键发布,数十万求职者查询、浏览.◆ 简历查询:企业可根据招聘需求,随时通过简历数据库查阅、下载合适的简历.◆ 简历直投服务:系统自动将职位要求与简历

英才网联是分行业招聘网站,旗下主要有建筑英才网、医药英才网、化工英才网、机械英才网、金融英才网、服装英才网、教培英才网、电子英才网、IT英才网、传媒英才网58,赶集是后期的分类信息招聘网站,主要针对生活方面偏向于生活类的岗位各有各的特点与定位

大概要看看你的需求了,智联是大众化的传统平台;58是新兴的“赶集场所”;猎聘网是中高层招聘的交流平台.你是哪类人群中的,想找哪类工作,就去那个招聘网看看,光问没用

筛选标准:传统网站通过简历筛选人才,分职网由人脉精英推荐人才. 人才推荐方式:传统网站采用的是单方匹配原则,企业发布招聘信息,人才直接投递简历.分职网采用搜索大数据筛选人脉顾问+多个人脉顾问抢单的形式,发挥人脉顾问积

每个网站都有他们的各自优缺点和针对人群,并不能简单地哪个网站就是最好的招聘网站.猎聘属于中高端人才为主,招聘的岗位大多都是企业主管级以上,如果想重点找中高端人才/中高端职位,是比较适合的.如果想找中低端人才/基础岗位,这个匹配度可能就不太高了.

前程无忧是区域性的,相对来说招贤纳士网更好,他建立了全国最大的各行业专业人才数据库,覆盖各个领域的分行业人才招聘网站联盟

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