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杭州社保缴纳基数多少

2011年保底缴费基数:1532.50元;封顶缴费基数:7662.50元;目前社保还没有正式发文,这个是根据2010年浙江省平均工资30650计算的;分别为省平的60%和300%

根据《杭州市基本养老保障办法》(杭政〔2013〕104号)、《杭州市基本医疗保障办法》(杭政〔2017〕64号)及《关于公布2018年杭州市区社会保险有关数据的通知》(杭人社发〔2017〕328号)有关规定,2018年杭州市区(不含临安区)灵活就业人员职工基本养老保险、职工基本医疗保险的缴费标准已调整,并于2018年1月1日起执行.缴费基数:月缴费基数由参保人员在上年度全省在岗职工月平均工资(4698.75元)的80%300%之间自行确定,缴费比例为18%.计算公式:月缴费额=月缴费基数*缴费比例 上限为:4698.75元*300%=14096.25元 下限为:4698.75元* 80%= 3759元

1.2019年企业缴费单位职工个人和其他缴费单位及其职工个人的缴费基数,从2019 其缴费基数暂按2013年12月缴费基数的110% 确定.在此基础上再按2013年全省在岗

、2019年事业单位和参加事业单位养老保险的其他单位及其职工的缴费基数,从 对参保单位2019年1月至7月预收的各项社会保险费,同时进行差额补收或退收. 3、

浙江省近日公布了平均工资水平,这样意味着浙江省将要采用新的社保缴费基数.根据浙江社保局公布的信息,浙江省职工平均工资为56385元,社保缴费基数将以此为准设置上下限:上限为浙江省职工平均工资的300%,下限是浙江省职工平

根据《浙江省人力资源和社会保障厅关于发布2015年全省在岗职工平均工资的通知》(浙人社发[2016]49号)精神,2015年浙江省在岗职工(含劳务派遣)年平均工资为51719元. 所以,杭州主城区企业缴费单位申报的职工本人2015年度月平均工资收入低于全省在岗职工月平均工资60%(2585.95元)的,按60%确定.

杭州养老保险目前仍用去年的基数,去年基数的算法是用2012年的浙江省社会平均工资40087除以12个月乘以百分之六十的最低缴费,得出200435每月的基数.参保基数每年调整,调整时间为7月份左右.1到6月先按职工上年缴费基数预收,7月份对预收缴费基数与本年度实际缴费基数的差额进行结算,多退少补.希望能帮到你.

一般以上一年度本人工资收入为缴费基数:1. 职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;2. 职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;3. 职工工资在300%-60%之间的,按实申报.职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定;4. 每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明.

社保缴费基数是4月到下年的3月为一个年度.现在2009年的社保基数,是要到4月份,公布上年度在职职工的平均工资,并和各缴费单位核定员工缴费基数的.1.对职工

杭州缴纳分为城镇和农村. 杭州城镇缴纳基数如下: 杭州农村缴纳基数如下: 如需查看社保各项详细缴纳数,可前往社保100网站进行查询.

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